Основна цінність нашої компанії – наші працівники. Ми справедливо пишаємося своїми працівниками і завжди шукаємо професіоналів, готових стати частиною нашої великої сім'ї. Ми раді бачити серед працівників нашої компанії як досвідчених спеціалістів, так і перспективних випускників ВУЗів, які мають бажання стабільно розвиватись в успішній лідируючій компанії нашої держави.
Наші переваги:
офіційна заробітна платня, яка є однією з найбільш високих на ринку;
професійне навчання та підвищення кваліфікації;
можливість кар'єрного росту;
премії по результатам роботи компанії і особистого внеску працівника;
премії за успішне виконання проектів та виконання додаткових обов'язків;
службовий автотранспорт та мобільний зв'язок;
матеріальна допомога від компанії.
Будемо раді бачити Вас частиною нашої команди!
ПЕРЕЛІК ВАКАНЦІЙ:
Регіональний менеджер з продажу
Вимоги:
• чоловік 23-45 років;
• освіта: вища (бажано аграрна);
• досвід роботи в аграрному секторі (бажано в сфері продажів);
• знання регіонального аграрного ринку, клієнтської бази, агрономії, продажів, бухгалтерії, особливостей укладання договорів;
• володіння ПК на рівні досвідченого користувача;
• наявність водійського посвідчення;
• комунікабельність, високий рівень відповідальності, бажання працювати в команді.
Регіональний менеджер з продажу кормів та кормових добавок
Вимоги:
• чоловік 25-37 років;
• вища освіта (ветеринар, зоотехнік);
• бажаний досвід роботи в сфері продажів кормів та кормових добавок;
• розвинені комунікативні навики;
• активність, організованість, високий рівень відповідальності;
• наявність водійського посвідчення (категорія B).
Обов`язки:
• представлення інтересів компанії у ввіреному регіоні (продаж кормів та кормових добавок);
• вивчення потреб клієнтів та консультування щодо продукції компанії;
• дослідження ринку кормів та кормових добавок;
• контроль договірних зобов'язань.
